人才战略
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管理理念
- 分类:人力资源
- 发布时间:2021-05-24 15:26:59
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概要:
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公司以量才适用,因能定岗为原则,能者上,平者让,庸者下的竞争机制,激发员工的潜能和创造力,给人才以成长的条件、价值的提升,以员工的能力和贡献衡量员工对企业的价值,人尽其才,能尽其用。
我们倡导“健康、快乐、积极、科学”的工作观。身心健康,享受工作,才能获得人生真正的乐趣。
发展不仅仅是个人与企业利益的结合,更是大家能够分享共同的理想和价值观。
公司为每位员工提供完善的薪酬和福利保障,为员工搭建实现人生价值的舞台。
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